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Remplacement occasionnel- Personnel de soutien - Nord de l'île

Canada
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Full Time
Status
Live Now
Date Listed5 May 2026
ContractPermanent
Listing TypeSpill Network

About This Role

Description de l'entreprise

Avec un engagement envers la réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos établissements se trouvent sur les territoires ancestraux des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous exprimons notre gratitude de pouvoir œuvrer sur ces terres tout en veillant sur les familles et les enfants qui nous sont chers, afin de leur assurer un avenir prometteur. En intégrant notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, vous aurez l'occasion de contribuer activement à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire, au sein d'un environnement éducatif dynamique qui intègre les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels. Avec nos 47 écoles réparties à travers la province, nous nous engageons à garantir la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance sont les pierres angulaires de notre approche éducative. Tous nos élèves sont accueillis dans un cadre scolaire inclusif et sécuritaire, qui prend en compte leurs spécificités culturelles et personnelles, favorisant ainsi leur réussite académique et leur bien-être. Pour plus d'informations sur le CSF, veuillez consulter notre site internet.

Description du poste

Nous ouvrons un appel à candidatures pour les personnes intéressées par un poste sur appel dans les écoles suivantes :

  • Campbell River : Mer-et-montagne Secondaire
  • Carihi
  • Comox : Au-coeur-de-l’île
  • Nanaimo : Océane Secondaire de Nanaimo
  • Port Alberni : des Grands-cèdres
  • Powell River : Côte-du-soleil Secondaire Brooks

Liste des rôles de remplacement occasionnel :

  • Surveillance : Veiller à la sécurité des élèves et maintenir l'ordre ainsi que le respect des règlements au sein de l'école et sur les terrains adjacents.
  • Aide pédagogique spécialisée : Apporter un soutien aux élèves ayant des besoins spéciaux, conformément aux plans d'apprentissage et de sécurité qui leur sont dédiés.
  • Commis à l'accueil/de bureau : Assurer une présence au secrétariat en accueillant les visiteurs, en répondant aux appels téléphoniques et en effectuant diverses tâches administratives.

Qualifications

  • Avoir un diplôme de niveau secondaire ou collégial.
  • Bonne maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  • Aptitude à garantir la confidentialité dans l'exercice de vos fonctions quotidiennes.
  • Formation en premiers secours (souhaitable).
  • Expérience professionnelle pertinente auprès d'enfants d'âge scolaire.

Pour le rôle d'APS : Un diplôme collégial est requis, ainsi qu'une expérience de travail pertinente avec des enfants ayant des besoins spéciaux.

Informations complémentaires

Vous aurez la possibilité de choisir l'école ou les écoles où vous souhaitez intervenir, en fonction de votre lieu de résidence. Le taux horaire variera en fonction du poste pour lequel vous serez amené·e à effectuer un remplacement. Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se situent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique.

Apply via the WhatSchool platform.

Compensation

£30,000 - £45,000+ (Regional Equivalent)
*Estimated range based on regional data averages.
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Application Details
Application Deadline
30 June 2026
Effective Date of Employment
August 2026 (Anticipated)
Reference ID
A255663F