Директор на училище (K-12) - Бутан
About This Role
Ключови отговорности Стратегическо лидерство Насочете стратегическото развитие на училището, осигурявайки съответствие с философията на EtonHouse и поддържането на изключителни стандарти в ранните години и началното образование.Поддържайте високи показатели в преподаването, обучението и оценката чрез силно ръководство на учебната програма, обучение на персонала и непрекъснати усилия за подобряване на училището. Наблюдавайте за прилагането на учебни програми като IPC, IGCSE и International A Level, като се гарантира, че те са сплотими, предизвикателни и приобщаващи, ръководите формулирането, подравняването и процеса на одобрение на стратегическата посока на училището, като се гарантира, че както дългосрочните, така и краткосрочните планове отразяват приоритетите на групата, са ясно формулирани и получават одобрение от Съвета. Изпълнявайте, наблюдавайте и постоянно усъвършенствайте стратегиите за развитие на училищата, оценявайте напредъка, идентифицирайте новите нужди и адаптирайте плановете, за да постигнете ефективно целите. Педагогическо и учебно ръководство Водете проектирането и подреждането на учебната програма, партньорствайки с екипа на HQ Pedagogy, за да осигурите качествена, балансирана и подходяща за развитието учебна програма, която е последователна в всички училища на EtonHouse, улеснявайки гладкия преход на учениците. Осигуряване на изключителни резултати в преподаването и обучението чрез ръководство на персонала в ефективното прилагане на рамката на учебната програма, поддържане на високи педагогически стандарти и наблюдение, преглед и подкрепа на качеството на преподаването в цялото училище. Наглеждай процеса на оценка и докладване, обучай учителите да следят, оценяват, документират и оценяват обучението и развитието на учениците; осигурявайки, че оценките са автентични, добре документирани, сигурно съхранявани и съобщавани на родителите, ако е необходимо. Поддържане на качеството на програмите и ресурсите, осигуряване на съответствие със стандартите и практиките на IB PYP за текущо акредитация, осигуряване на необходимите учебни материали и ресурси и подкрепа за разработването на програмите. Да се развива цялостен образователен опит, който включва учебни дейности, инициативи от общността и възможности, насочени към развитие на характера, увереността и глобалното гражданство.Признаване и празнуване на постиженията на учениците, осигуряване на положителна и обогатяваща училищна среда.Посочване на грижовна, свързана и уважаваща училищна общност, където учениците се чувстват сигурни, подкрепяни и окуражавани в развитието си. Наблюдавайте за приемания процес, осигурявайки, че новият студент отговаря на изискванията, че всички записи и документи са пълни и че съотношенията между деца и служители се поддържат.